不参加学校安排的实习就不发毕业证，是否违法

不参加学校安排的实习就不发毕业证，在一定条件下不违法。分析说明：从法律角度看，学校有权将实习视为学业的一部分，特别是对于一些中等职业学校而言，实习是教学计划中的重要环节。如果学生未能按照学校要求完成实习，学校可以视为其未完成全部学业，从而有权不发放毕业证。但学校组织学生实习时，必须确保遵守《中等职业学校学生实习管理办法》等相关法律法规，为学生实习提供必要的条件和安全健康的环境。提醒：如果学校实习安排明显违反法律法规，如强制学生到不安全的环境实习，或实习内容与学业无关，问题就比较严重了，应及时寻求教育主管部门或法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度讲，面对不参加实习就不发毕业证的情况，学生可以采取以下处理方式：1.与学校沟通：了解实习的具体要求和目的，看是否有其他方式可以替代实习，如完成其他课程或项目。2.申诉：如果认为学校的实习安排不合理或违反法律法规，可以向学校提出申诉，要求重新评估实习的必要性。3.法律途径：如果与学校沟通无果，可以考虑通过法律途径维护自己的权益，如向教育主管部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时，应根据具体情况和学校规定来决定。如果实习与学业紧密相关，且学校提供了合理的实习环境和条件，那么完成实习是较为合适的选择。如果认为实习安排不合理或存在违法违规情况，则可以考虑申诉或法律途径。
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具体操作：在法律角度下，针对不同情况，学生可以采取以下具体操作：1.当实习与学业紧密相关时：*详细了解实习要求和目的，确保实习内容与学业相符。*积极参与实习，努力完成实习任务，以获得实习证明和学分。2.当认为实习安排不合理时：*收集相关证据，如实习内容与学业无关、实习环境不安全等。*向学校提出书面申诉，要求重新评估实习的必要性，并附上证据材料。3.当与学校沟通无果时：*向教育主管部门投诉，说明情况并提供相关证据。*寻求法律援助，咨询专业律师，了解自己的权益和可能的法律途径。*根据律师建议，决定是否提起诉讼或采取其他法律行动。在操作过程中，学生应始终保持冷静和理性，避免采取过激行为。同时，也要了解自己的权利和义务，确保在维护自己权益的同时不违反法律法规。